律师你好，假设人在广州从化地区，咨询一下，国企单位上班不给缴纳社保

您提出的问题非常实际。根据《中华人民共和国社会保险法》第四条的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。如果国企单位未依法为您缴纳社保，您完全有权通过法律途径要求单位补缴。同时，根据相关法律法规，若因单位未缴纳社保导致您遭受损失，您还可以要求单位进行相应的赔偿。具体操作上，您可以先向当地劳动监察部门投诉，若处理不满意，再申请劳动仲裁或提起诉讼。
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从法律角度，若单位不缴纳社保，您需要准备以下证据来支持诉求：一是劳动合同或工作证明，证明您与用人单位的劳动关系；二是工资条或银行流水，证明您的工资收入及单位未扣除社保费用；三是社保缴纳记录，证明单位未为您缴纳社保。准备好这些证据后，您可以更有效地通过法律途径维护自己的社保权益。
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除了向劳动监察部门投诉外，您还可以通过以下途径维护社保权益：一是与用人单位协商解决，明确要求单位补缴社保；二是若协商无果，可直接申请劳动仲裁，由仲裁机构进行裁决；三是若劳动仲裁未能满足您的诉求，还可以向人民法院提起诉讼，通过司法途径来维护您的合法权益。
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